Uno de los principales beneficios de Internet al permitir que las personas trabajen de forma remota, que hemos visto aumentar durante la pandemia Covid-19, es aumentar la igualdad de oportunidades laborales en función del talento y no de otros factores como la edad o la ubicación. Por esta razón, las empresas están mucho más abiertas a trabajar con jóvenes talentos, especialmente en muchas industrias nuevas como los juegos. Un visionario de 22 años que desarrolló una comunidad creativa que comenzó en Internet y ahora consulta con algunas de las empresas más grandes del mundo es Zack Ahmed.

Primeros comienzos

Ahmed nació en África Oriental, sin embargo, debido a una circunstancia desafortunada en la que su madre murió a una edad muy temprana, tuvo que mudarse para vivir con su familia en Chipre. Esto lo sumergió en un entorno completamente nuevo donde tuvo que aprender inglés y griego. No fue fácil y lo llevó a tener una vida escolar difícil. Sin embargo, a los 10 años se mudó a Londres y luego comenzó a estudiar en Cardiff. Aunque su traslado a Chipre no fue fácil, su traslado a Londres «lo cambió todo». Era un gran fanático de las películas y los cómics de Marvel mientras crecía y se mudó a Londres, se sentía más cercano a muchos héroes que admiraba en la televisión. Cuando tenía 12 años, obtuvo su primera computadora portátil y encontrar a estos héroes en la web y los videojuegos le abrió los ojos a un nuevo mundo de comunidades en línea construidas en torno a los juegos y los cómics.

Con un fuerte deseo de unirse a estas comunidades y agregar valor, Ahmed comenzó a mirar YouTube para aprender a concebir. Comenzó a captarlo muy rápidamente y poco después trabajó con clanes de juegos como FaZe Clan, Dare y SoaR, diseñando pancartas y trabajando en el contenido de YouTube para los miembros de su equipo. Ahmed todavía estaba en la escuela secundaria en ese momento, pero le encantaba poder volver a casa por la noche y participar en este «otro mundo» con otros jóvenes. Su siguiente paso fue aprender video y animación y, una vez perfeccionado, comenzó a ser reconocido fuera de la industria del juego cuando comenzó a trabajar en formatos de contenido innovadores para músicos, animando portadas de álbumes y singles que provocaron múltiples relaciones con compañías discográficas internacionales que controlarían a Ahmed. para sus necesidades creativas y de marketing de contenidos. Esto llevó a Ahmed a ganar un Platinum Brit Award por sus contribuciones a la dirección creativa del aclamado sencillo musical de NSG, Options.

Incrementar

Cuando Ahmed tenía 18 años y había ido a la notable Escuela de Periodismo de Cardiff para estudiar una licenciatura en Medios y Comunicación, comenzó a darse cuenta de que potencialmente había más trabajo y satisfacción en lo que estaba haciendo fuera de sus estudios formales. Muchos compañeros con los que había interactuado en línea se dieron cuenta de lo mismo y comenzaron a formar camarillas en línea en plataformas como Skype y Discord, donde la gente traía sus habilidades creativas a la mesa. Ahmed luego comenzó a aprovechar esa comunidad para trabajar en la construcción del equipo de fuerza impulsora de creadores de contenido para una serie de canales de marca de YouTube exitosos, incluidos Top Trending con más de 5 millones de suscriptores y Tech Vision, que ahora tiene más de 500,000 suscriptores en todo el mundo. Espacio de 12 meses de los cuales más de 100,000 se produjeron en menos de 6 meses junto con una exitosa marca de medios deportivos que él y su equipo han construido. «Ayant grandi sur Internet pendant que nous sommes jeunes, nous avons une compréhension innée de ce que les gens recherchent dans le contenu, ce qui fait de ce que nous produisons un mélange de qualité tout en produisant du contenu de manière cohérente», dit- Él.

Ser un miembro crucial en la creación de estos canales ha llevado al reconocimiento y un flujo de clientes que van desde compañías discográficas hasta algunos de los nombres tecnológicos más conocidos de Silicon Valley.

Sin embargo, lo que es más impresionante, especialmente teniendo en cuenta lo que ha estado pasando el mundo durante el último año de cambio al trabajo a distancia, es cómo él y su equipo siempre han trabajado de forma virtual y se han reconciliado entre sí. Muchos empleados de todo el mundo , destacando un modelo que probablemente se volverá más común y ayudará a democratizar el grupo de talentos global que existe para garantizar que las mejores personas obtengan los mejores trabajos en esta nueva era digital.

Siempre en busca de nuevas formas de aprovechar la red y la plataforma que construyó, Ahmed recurrió a las criptomonedas, especialmente las NFT (Non-Fungible Tokens) después de trabajar con ellas. Artistas nominados en los D-Block Europe Brit-Awards para lanzar una NFT y gana $ 8,000 en 48 horas además de albergar uno de los primeros conciertos pay-per-view del Reino Unido en 2018. Está convencido de que este espacio «apenas está comenzando» y tiene una serie de emocionantes proyectos programados para los próximos meses.

Ahmed es representante de una nueva clase de personas extremadamente talentosas que, en lugar de trabajar para las organizaciones más grandes del mundo después de la universidad, deciden convertirse en empresarios y conectarse con personas internacionales y hacer de estas organizaciones sus clientes. mucho más por venir. En este punto, cualquier empresa definitivamente tendría suerte de tener a Zack Ahmed en su lista.

Este artículo es parte de una serie que presenta a personas subrepresentadas que marcan la diferencia. Para enviar ideas de funciones o mantenerse actualizado con los nuevos lanzamientos, puede encontrarme en Twitter: @ TommyPF91